28 февраля на пресс-конференции в Правительстве области управляющий Отделением Социального фонда России по Амурской области Елена Гончарова и заместитель председателя Правительства Амурской области – министр здравоохранения Амурской области Светлана Леонтьева рассказали журналистам о новой мере поддержки медработникам.
С января 2023 года медицинским работникам в центральных районных, районных и участковых больницах начала выплачиваться специальная социальная выплата. Оператором выплаты является Социальный фонд России. Средства перечисляются медицинским работникам ежемесячно на основе данных медицинских организаций, которые направляются не позднее 10-го рабочего дня после окончания отчетного месяца.
— Если говорить о сроках выплаты, то после получения реестров от медицинских организаций, социальный фонд перечисляет средства гражданам в течение 3-5 дней, при этом информирование медицинских работников о статусах выплаты предусмотрено в личном кабинете гражданина на портале Госуслуг. В феврале мы осуществили выплату за январь на 4800 работников медицинских организаций. Общая сумма перечислений составляет порядка 39 миллионов рублей, — сказала управляющий ОСФР по Амурской области Елена Гончарова.
На сегодняшний день в области под реализацию этой меры соцподдержки попадает 31 медицинская организация.
Для оперативного взаимодействия между ОСФР и медорганизациями, в Приамурье от ОСФР за каждым учреждением закреплен персональный менеджер, который взаимодействует с бухгалтерской службой для оперативного предоставления реестров и запроса дополнительной информации. Таким образом, для получения специальной социальной выплаты медицинскому работнику подавать заявление и иные документы не нужно.
Размер специальной социальной выплаты зависит от должности, которую занимает медицинский работник, а также от фактически отработанного времени за конкретный месяц. Например, для младшего медперсонала, фельдшеров и специалистов со средним медицинским образованием выплата составит от 4500 рублей до 8000 рублей, а для медицинских работников с высшим образованием — до 18500 рублей.
Обращаем внимание, что данная выплата не относится к заработной плате, поэтому не может учитываться при расчете среднего заработка при предоставлении работнику ежегодного оплачиваемого отпуска и не учитывается при исчислении пособия по временной нетрудоспособности. При этом данная выплата будет учитываться в совокупном доходе семьи при определении права на меры социальной поддержки семей с детьми.