На мероприятие пришли почти все сотрудники Кизлярского электромеханического завода. Вопросов накопилось немало. Практически по всем направлениям работы ведомства. Больше всего затрагивали пенсионное обеспечение граждан.
По словам работников Пенсионного фонда, страховая пенсия привязана к двум индикаторам – росту зарплат и инфляции. Так индексируется пенсия во всём мире. Рост пенсии приходится на повышение зарплаты, причём по сравнению с инфляцией. Но когда идёт обратный процесс, и инфляция обгоняет заработную плату, страховые пенсии индексируются на уровне инфляции, чтобы пенсии не обесценились. А социальные пенсии, отвечая на вопрос работника завода, отметили представители Отдела назначения и перерасчёта пенсий, напротив привязаны именно к уровню прожиточного минимума, то есть к росту цен.
Ну и почти традиционным стал вопрос о ситуации с пенсионным возрастом. Специалисты Управления отметили, что вопрос пока открыт. Но важно отметить то, что эффект возраста – это вопрос справедливости распределения между поколениями страховых взносов, которые платятся в пенсионную систему. Если планка возраста слишком низкая, то повышается количество людей, получающих пенсию, и однозначно повышается число лиц, работающих и отчисляющих страховые взносы. Если планка возраста слишком высокая, наоборот занижается время нахождения на пенсии, то есть фактически этими действиями "обделяется" старшее поколение.
Встреча длилась больше 2 часов, специалисты Пенсионного фонда уделили внимание всем желающим.
