Изображение

Хедер

Версия для слабовидящих

Настройка режима отображения

Размер шрифта:

Шрифт:

Интервал между буквами:

Цвет сайта:

Изображения:

Звуковой ассистент:

В 2025 году Отделение Социального Фонда по Кировской области оплатило жителям региона более 350 тысяч пособий по временной нетрудоспособности

Новости отделения

В 2025 году Отделение Социального Фонда по Кировской области оплатило жителям региона более 350 тысяч пособий по временной нетрудоспособности

Отделение Социального фонда по Кировской области с января по декабрь 2025 года оплатило 350 тысяч электронных больничных на общую сумму свыше 4  миллиардов рублей.

Система обязательного социального страхования обеспечивает финансовую поддержку работающим гражданам не только в случае их болезни или травмы, но и при необходимости ухода за больным членом семьи, нахождении на карантине, протезировании в стационаре или долечивании в санаториях

В 2026 году максимальные суммы компенсаций по листам нетрудоспособности увеличились в 1,2 раза. Если в 2025 году предельная выплата за один день составляла 5600 рублей, то в 2026 году она превысила 6827,40 рублей.

Размер пособия по-прежнему напрямую зависит от страхового стажа работника:

  • 100% среднего заработка выплачивается при стаже более 8 лет;
  • 80% — при стаже от 5 до 8 лет;
  • 60% — при стаже менее 5 лет.

С ростом минимального размера оплаты труда (МРОТ) до 27093 рублей увеличился и минимальный порог выплат. Для сотрудников с небольшим стажем или низкой заработной платой расчет производится, исходя из МРОТ. В Кировской области минимальная оплата одного дня больничного в 2026 году составляет 890,73 рубля, умноженная на районный коэффициент (1,15 в ряде районов).

Поддержка материнства

Значительный объем средств в 2025 году направлен на пособия по беременности и родам: выплаты получили 4,5 тысячи женщин на общую сумму 816,1 миллионов рублей. В 2026 году максимальная сумма за 140 дней декретного отпуска составляет более 955 тысяч рублей, минимальная — свыше 124 702,2 рублей (с РК – свыше 143 тысяч рублей).

Порядок и сроки выплат

 Механизм оплаты больничных листов распределяется следующим образом:

  1. При болезни или травме самого работника первые три дня оплачивает работодатель, последующие дни — Отделение Социального Фонда по Кировской области.
  2. В иных случаях (уход за близкими, карантин, протезирование) пособие выплачивается за счет средств Отделения Социального фонда по Кировской области с первого дня.

После закрытия медицинским учреждением электронного больничного у работодателя есть 3 рабочих дня для передачи сведений в региональное Отделение Соцфонда. Выплата пособия производится в течение 10 рабочих дней после получения данных Отделением Социального фонда по Кировской области. Денежные средства направляются на банковский счет получателя или через почтовое отделение.

 

События

Правая панель

Оставить отзыв

Стрелка Наверх

Звуковой ассистент: