В Федеральный закон №212 «О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонда обязательного медицинского страхования» с 1 января 2015 года введены новые статьи, определяющие порядок предоставления отсрочки уплаты страховых взносов.
Принять решение о предоставлении отсрочки (рассрочки) по уплате страховых взносов, пеней и штрафов в ПФР, а также в ФОМС может территориальный орган ПФР по месту учета плательщика страховых взносов.
Получить отсрочку на срок не более одного года и возможность поэтапного погашения задолженности, то есть рассрочку, работодатели смогут в трех случаях:
- причинение компании ущерба в результате стихийного бедствия, технологической катастрофы или иных обстоятельств непреодолимой силы;
- неполучение организацией бюджетных ассигнований;
- сезонный характер производства или реализации товаров, работ или услуг.
Стоит отметить, если причиной отсрочки стали первый или второй случай, то проценты на сумму долга не начисляются. А вот если причиной предоставления отсрочки послужил сезонный характер работы, то на сумму задолженности по страховым взносам будут начислены проценты, исходя из ставки, равной половине ставке рефинансирования Банка России, действовавшей за период отсрочки (рассрочки).
Изменения в законодательстве определяют и причины, по которым отсрочка по уплате страховых взносов не может быть предоставлена:
- ведется производство по делу о нарушении законодательства РФ о страховых взносах либо по делу об административном правонарушении в области страхования;
- в течение трех лет, предшествующих дню подачи заявления, в отношении организации было вынесено решение о прекращении действия ранее предоставленной рассрочки.
