На прошлой неделе в Волгатехе прошел республиканский форум «Безопасность и охрана труда в Республике Марий Эл – 2019», в котором принимали участие специалисты Отделения ПФР по Республике Марий Эл.
В рамках работы секции, посвященной вопросам изменения законодательства в области охраны труда, руководитель группы по оценке пенсионных прав застрахованных лиц Гульнара Грачева рассказала о том, что с 1 января 2019 года в законодательстве появилась новая категория граждан, имеющих льготы, – предпенсионеры.
Работодатель с начала текущего года обязан предоставлять гражданам предпенсионного возраста для прохождения диспансеризации 2 рабочих дня один раз в год с сохранением за ними места работы (должности) и среднего заработка.
Кроме того, впервые введена ответственность работодателя за «ущемление» прав граждан предпенсионного возраста. Так за необоснованный отказ в приеме на работу предпенсионера или увольнение предусмотрена для работодателей уголовная ответственность.
Полномочия по определению статуса «предпенсионер» и выдачи соответствующей информации возложены на органы Пенсионного фонда. Для передачи работодателям информации об отнесении гражданина к категории «предпенсионер» Отделение ПФР ведет работу по заключению Соглашений об электронном взаимодействии.
На сегодняшний день в республике заключено 8102 соглашения (73% от общего количества организаций), на основании которых работодатель может запрашивать информацию, подтверждающую статус гражданина без личного обращения в органы Пенсионного фонда.
В Республике Марий Эл насчитывается более 63 тысяч граждан предпенсионного возраста.
После окончания мероприятия представители предприятий и организаций получили бланки Соглашений для организации дальнейшего взаимодействия с органами ПФР.
