Как платить страховые взносы в 2011 году

Напомним: с 1 января 2010 года все российские работодатели вместо единого социального налога в Федеральный бюджет уплачивают страховые взносы в бюджеты Пенсионного фонда, фондов обязательного медицинского и социального страхования. При этом контроль за правильностью исчисления и уплатой страховых взносов на обязательное пенсионное страхование и обязательное медицинское страхование осуществляют ПФР и его территориальные органы, а взносов, поступающих в систему социального страхования, – Фонд социального страхования.

В 2010 году тарифы страховых взносов были сохранены на уровне 2009-го. Работодатели продолжали платить совокупный тариф в 26%, из которых 20% направлялись в ПФР, 2,9% – в ФСС, 1,1% – в ФФОМС и 2,0% – в ТФОМС.

От работодателей Орловской области к концу 2010 года на обязательное пенсионное страхование поступило около 7, 1 млрд рублей, что на 37% больше, чем в 2009 году. В территориальные фонды обязательного медицинского страхования – около 326 млн рублей, в Федеральный фонд обязательного медицинского страхования  - около 580 млн рублей.

В 2011 году для основной категории плательщиков совокупный тариф составит 34%: в Пенсионный фонд РФ - 26% страховых взносов, в Фонд социального страхования РФ - 2,9%, в Федеральный и территориальные фонды обязательного медицинского страхования - 3,1% и 2% соответственно. Предельный годовой заработок, с которого уплачиваются страховые взносы, вырос с 415 тысяч рублей в 2010-м до 463 тысяч рублей в 2011 году.

Но увеличился список тех организаций, которые имеют право на пониженный тариф страховых взносов. Теперь в этот список дополнительно включены:

·хозяйственные общества, созданные после 13 августа 2009 года бюджетными научными учреждениями;

·организации, осуществляющие производство, выпуск и издание средств массовой информации;

·организации, осуществляющие деятельность в области информационных технологий;

·организации, применяющие упрощенную систему налогообложения по отдельным видам деятельности (производственная и социальная сфера);

·организации, получившие статус участников проекта по осуществлению исследований, разработок и коммерциализации их результатов в соответствии с Федеральным законом «Об инновационном центре «Сколково».

Отчетность в Пенсионный фонд Российской Федерации в 2011-м надо представлять не позднее 15-го числа второго календарного месяца, следующего за отчетным периодом (кварталом, полугодием, девятью месяцами и календарным годом). Таким образом, последние дни сдачи отчетности в этом году: 15 февраля, 16 мая**, 15 августа и 15 ноября.

Причем, с 2011 года, вместе с расчетом по начисленным и уплаченным страховым взносам плательщик ежеквартально должен представлять сведения о каждом работающем у него застрахованном лице, установленные в соответствии с ФЗ от 1 апреля 1996 года № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования».

Представление таких сведений ежеквартально вызвано необходимостью чаще обновлять и пополнять сведения о пенсионных правах граждан, включая накопительную составляющую их будущей трудовой пенсии. Это, в свою очередь, будет влиять на полноту данных о пенсионных правах застрахованных лиц, учитываемых при назначении им пенсии.

Кроме того, с 2011 года работодатели, численность сотрудников которых по состоянию на 1 января 2011 года составит более 50 человек, должны представлять отчетность в электронном виде с электронно-цифровой подписью (в 2010 году эта норма составляла более 100 человек). Внедрение электронного документооборота между страхователями и органами ПФР сокращает трудозатраты как организаций, так и территориальных органов ПФР при приеме и обработке отчетности, обеспечивает своевременность и оперативность представления отчетности страхователями.

В свою очередь Пенсионный фонд в наступившем году продолжит совершенствовать механизмы администрирования страховых взносов с использованием новейших технологий и программно-технических комплексов, что выведет на более качественный высокий уровень работу с работодателями.

* Федеральный закон от 24 июля 2009 года №212-ФЗ «О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования и территориальные фонды обязательного медицинского страхования» (с учетом изменений и дополнений).

** Если последний день срока приходится на выходной или нерабочий праздничный день, то днем окончания срока считается ближайший следующий за ним рабочий день.