С начала 2026 года Отделение СФР по Пермскому краю назначило пособия по временной нетрудоспособности более 124 тысячам пермяков. Было оплачено свыше 136 тысяч листков нетрудоспособности на сумму, которая превысила 22 021,5 миллионов рублей.
Право на оплату листка нетрудоспособности имеют работающие граждане, за которых работодатель уплачивает страховые взносы, а также лица, добровольно вступившие в правоотношения по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством. В 2026 году жители Прикамья, зарегистрированные в качестве самозанятых, также получили право на получение пособия по временной нетрудоспособности от Отделения Социального фонда России по Пермскому краю.
Напомним, больничные листы оформляются только в электронном виде, а пособия по ним начисляются автоматически после предоставления сведений работодателями.
Размер пособия зависит от трудового стажа и среднего заработка человека. Больничный оплачивается в размере 60% при страховом стаже до 5 лет, 80% при страховом стаже от 5 до 8 лет и 100% при стаже 8 и более лет. В том случае, если работающий родитель ухаживает за ребенком до 8 лет, пособие также выплачивается в размере 100% заработка вне зависимости от стажа родителя.
Первые три дня больничного оплачивает работодатель, а с четвертого дня — Отделение СФР по Пермскому краю. Исключение составляет уход за больным членом семьи, когда пособие оплачивается за счёт средств Отделения фонда с первого дня нетрудоспособности. На размер пособия по временной нетрудоспособности влияет совокупный доход за два предшествующих года, а также страховой стаж. Таким образом, в 2026 году учитывается средний заработок работника за 2024 и 2025 годы.
Если заработок меньше МРОТ или страховой стаж меньше шести месяцев, средний дневной заработок считают с учетом минимального размера оплаты труда: он составляет 27 093 рублей. Максимальный размер пособия по временной нетрудоспособности в текущем году вырос до 6 827,40 рублей в день.
Важно! Если заболевание или травма у человека наступили в течение 30 дней со дня после увольнения, то он может обратиться к бывшему работодателю за оплатой листа нетрудоспособности. Уволившемуся сотруднику пособие выплачивается в размере 60% от среднего заработка за два календарных года, предшествующих году наступления страхового случая. Размер пособия при этом не зависит от страхового стажа человека. Если заболел член семьи бывшего работника, то выплата пособия не предусмотрена законом.
Единый контакт-центр Социального фонда России — 8 (800) 100-00-01 (режим работы: с понедельника по четверг - с 9:00 до 18:00, в пятницу - с 9:00 до 16:45). Звонок бесплатный. Получить консультацию можно в группах ОСФР по Пермскому краю в социальных сетях - Вконтакте, Telegram, Одноклассники, МАХ.