Формирование сведений о трудовой деятельности работающих граждан в электронном виде началось 1 января 2020 года. В настоящее время в Рязанской области более 28 тысяч работников сделали выбор в пользу электронной трудовой.
Переход на ЭТК носит добровольный характер и осуществляется с согласия человека (за исключением тех, кто впервые устраивается на работу с 2021 года — для них сведения о трудовой деятельности будут вестись только в электронном виде без оформления бумажной версии). Если первоначально работник изъявил желание вести бумажную трудовую книжку, он в любой момент сможет перейти на электронный формат.
Напомним, что электронная трудовая книжка сохраняет весь перечень сведений, которые учитываются в бумажной трудовой: место работы, даты приема, увольнения, перевода на другую работу, должность, профессия, специальность, квалификация, структурное подразделение и т.д.
ЭТК обеспечивает постоянный и удобный доступ к информации о своей трудовой деятельности. Выписку из электронной трудовой книжки можно получить в личном кабинете гражданина на сайте Социального фонда России, портале Госуслуг, в офисе МФЦ, либо в клиентской службе ОСФР по Рязанской области, а также в виде бумажной выписки у последнего работодателя.