Изображение

Хедер

Версия для слабовидящих

Настройка режима отображения

Размер шрифта:

Шрифт:

Интервал между буквами:

Цвет сайта:

Изображения:

Звуковой ассистент:

С начала 2025 года Отделение СФР по Тульской области оплатило родителям детей с инвалидностью более 17,5 тысяч дополнительных выходных

Новости отделения

С начала 2025 года Отделение СФР по Тульской области оплатило родителям детей с инвалидностью более 17,5 тысяч дополнительных выходных

С начала 2025 года Отделением Социального фонда России по Тульской области оплачено 17713 дополнительных выходных дней родителям детей с инвалидностью на общую сумму свыше 101,3 миллиона рублей.

Родители, официальные опекуны и попечители детей с инвалидностью имеют право на получение четырех дополнительных оплачиваемых выходных дней в месяц. Эта мера социальной поддержки позволяет семьям полноценно заботиться о ребенке, имеющем особые потребности, поддерживать его развитие, не теряя в заработке.

Дополнительные выходные можно брать подряд, разделять по разным датам в течение месяца или «накапливать», а затем один раз в течение календарного года использовать в виде отпуска продолжительностью до 24 дней. Например, для прохождения реабилитации с ребенком.

При этом родители, воспитывающие ребенка с инвалидностью, сами решают, кто использует выходные. Они могут в любой пропорции разделить эти дни между собой, либо договориться о том, что их использует кто-то один

Заявление на данную меру поддержки необходимо подать своему руководителю, согласовав с ним даты отсутствия на работе. К заявлению нужно приложить справку, подтверждающую наличие у ребенка инвалидности, свидетельство о рождении или документы, удостоверяющие установление опеки или попечительства. Также будет нужна справка с места работы другого родителя, подтверждающая, что он не использовал аналогичные выходные дни в данный период.

Отделение СФР по Тульской области оплатит дополнительные выходные по уходу за ребёнком-инвалидом в размере среднего заработка.

Напомним, перенести неиспользованные дни на следующий год или получить денежную компенсацию за них невозможно. Дополнительные выходные нельзя взять в период очередного оплачиваемого отпуска, отпуска без сохранения зарплаты, а также отпуска по уходу за ребёнком до трёх лет. При этом другой родитель в эти периоды всё равно может претендовать на положенные четыре дополнительных оплачиваемых выходных дня в месяц.

Если у вас остались вопросы о мерах поддержки семей с детьми, вы всегда можете задать их по телефону единого контакт-центра: 8 (800) 100-00-01, звонок по России бесплатный.

Правая панель

Оставить отзыв

Стрелка Наверх

Звуковой ассистент: