В целях предотвращения распространения новой коронавирусной инфекции и оперативного решения вопросов учета и трудоустройства безработных граждан Правительством Российской Федерации принято постановление № 460, предусматривающее изменение сроков представления отчетности о трудовой деятельности граждан в Пенсионный фонд. А именно, при приеме и увольнении сотрудников, работодатель обязан представить информацию о кадровом мероприятии не позднее рабочего дня, следующего за днем издания соответствующего приказа (распоряжения).
Оперативные сведения работодателей позволят центрам занятости населения ускорить принятие решений о предоставлении пособия по безработице, а также поспособствуют принимаемым мерам государства по снижению роста безработицы и напряженности на рынке труда.
Таким образом, обращаем внимание работодателей на сроки предоставления отчетов:
- при приеме и увольнении работников – не позднее следующего рабочего дня
- отчет СЗВ-ТД по другим кадровым мероприятиям – не позднее 15-го числа месяца, следующего за отчетным (без изменений)
- отчет СЗВ-М - не позднее 15-го числа месяца, следующего за отчетным (без изменений).