На прошлой неделе состоялась встреча специалистов УПФР в г.Тобольске и Тобольском районе с трудовым коллективом ООО «Тобольск-Нефтехим» по вопросам досрочного назначения пенсии.
Отметим, что предложение о проведении встречи поступило от профсоюза предприятия.
Как рассказала начальник отдела оценки пенсионных прав застрахованных лиц Управления Елена Шевелева, в целях обеспечения источника финансирования досрочных трудовых пенсий с 2013 года введен дополнительный тариф страховых взносов в Пенсионный фонд России для работодателей, имеющих рабочие места с вредными и опасными производствами. В соответствии с Федеральным законом №426-ФЗ «О специальной оценке условий труда» от 28 декабря 2013 года работодатели обязаны обеспечить безопасность сотрудников во время работы, а рабочие места должны соответствовать государственным нормативным требованиям охраны труда.
В зависимости от итогов специальной оценки условий труда, созданных работодателем для своих работников, устанавливается размер дополнительных тарифов страховых взносов в Пенсионный фонд России, которые уплачиваются с 2014 года.
Если условия труда[1] будут признаны вредными или опасными, то работодатель должен уплачивать в Пенсионный фонд России более высокий дополнительный тариф страховых взносов.
Также коллективу предприятия презентован самый доступный способ увидеть, как формируется будущая пенсия каждого. Сделать это можно в любое время через «Личный кабинет застрахованного лица», который размещен на сайте ПФР.
В конце встречи Елена Сергеевна ответила на все вопросы, возникшие у слушателей, и вручила желающим информационные буклеты и памятки ПФР.
[1] Оценку условий труда и аттестацию рабочих мест проводит комиссия из представителей организации работодателя не реже одного раза в 5 лет.