В начале 2023 года работодатели должны представить сведения за декабрь прошлого года о застрахованных лицах. Отчётность нужно направить в вологодское отделение СФР ещё по старым формам, действовавшим до 1 января 2023 года, – СЗВ-М, СЗВ-СТАЖ, ДСВ-3, СЗВ-ТД.
Информация о трудовой деятельности от страхователей нужна для полного учёта пенсионных прав граждан. Так, например, отчет СЗВ-М необходим, чтобы подтвердить факт трудоустройства или увольнения пенсионеров. Уже через два месяца после подачи отчета в СФР уволившийся пенсионер будет получать проиндексированную страховую пенсию. Отчет по форме СЗВ-ТД содержит сведения о приеме на работу, переводе или увольнении граждан. Если кадровых мероприятий в организации не было, отчет по этой форме подавать не требуется.
Сведения по форме СЗВ-М за декабрь 2022 года нужно представить не позднее 16 января 2023 года (т.к. 15 января 2023 года выходной день).
Сведения по форме СЗВ-СТАЖ за 2022 год нужно представить не позднее 1 марта 2023 года.
Сведения по форме ДСВ-3 за 4-й квартал 2022 года нужно представить не позднее 20 рабочих дней со дня окончания квартала, т.е. не позднее 20 января 2023 года.
Сведения по форме СЗВ-ТД (перевод, переименование организации, присвоение профессии, квалификации) нужно представить не позднее 16 января 2023 года (т.к. 15 января 2023 года выходной день), если перевод осуществлен в 2022 году и дата приказа – 2022 год. Если дата приказа – 2023 год, сведения по переводу, осуществленному как в 2022 году, так и в 2023 году, необходимо представить уже по новой единой форме ЕФС-1 не позднее 27 февраля 2023 года (т.к.25 февраля 2023 года – выходной день). В случае приёма на работу и увольнения зарегистрированного лица, приостановления/возобновления действия трудового договора, сведения должны подать не позднее рабочего дня, следующего за днем издания приказа.
«Ждем от страхователей информацию и закрываем долги по старым формам отчетов за 2022 год. Мы уже перешли на новую форму, с 1 января 2023 нам поступило почти 4 тысячи отчётов по новой форме ЕФС-1 с данными о приёме на работу, увольнении, заключении/расторжении договоров гражданско-правового характера», - рассказала управляющий отделением фонда пенсионного и социального страхования по Вологодской области Галина Королева.
Напомним, за непредставление либо несвоевременное представление сведений предусмотрены штрафные санкции.
