В ЕАО с рабочей поездкой накануне прибыл заместитель начальника Управления Федеральной службы по труду и занятости Российской Федерации - Леонид Клигерман. Цель его визита – оказание практической и методической помощи в организации мониторинга граждан предпенсионного возраста, взаимодействия с территориальным отделением ПФР, работы межведомственной комиссии и муниципальных рабочих групп по реализации решений, связанных с изменением пенсионного возраста.
В Биробиджане представитель Роструда совместно с руководителем Государственной инспекции труда в ЕАО - Николаем Усталовым и начальником Управления трудовой занятости населения правительства области - Татьяной Павленко принял участие в рабочем совещании, которое прошло в региональном Отделении Пенсионного фонда.
Открыл совещание управляющий Отделением ПФР – Виктор Тугаринов. Он напомнил, что 3 октября президентом страны был подписан закон «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам назначения и выплаты пенсий». Законом закреплен общеустановленный пенсионный возраст на уровне 65 лет для мужчин и 60 лет для женщин (сейчас – 60 и 55 лет соответственно). Повышение пенсионного возраста начнёт действовать с 1 января 2019 года. Повышение будет плавным: предполагается длительный переходный период: с 2019 по 2028 году.
В связи с повышением пенсионного возраста Законом от 03.10.2018 № 350-ФЗ предусмотрено новое понятие предпенсионного возраста – это возраст, который устанавливается за 5 лет до выхода на пенсию по старости (в том числе досрочно) или по выслуге лет, и для данной категории предусмотрены дополнительные льготы и гарантии социальной поддержки.
Поскольку общеустановленный пенсионный возраст будет ежегодно увеличиваться, то и предпенсионный возраст тоже будет постоянно смещаться.
Кроме того, Федеральным законом от 03.10.2018 № 353-ФЗ в Трудовой кодекс Российской Федерации "Статья 185_1. Гарантии работникам при прохождении диспансеризации», которой предусмотрено, что работники, не достигшие возраста, дающего право на назначение пенсии по старости, в том числе досрочно, в течение пяти лет до наступления такого возраста и работники, являющиеся получателями пенсии по старости или пенсии за выслугу лет, при прохождении диспансеризации в порядке, предусмотренном законодательством в сфере охраны здоровья, имеют право на освобождение от работы на два рабочих дня один раз в год с сохранением за ними места работы (должности) и среднего заработка.
То есть, за работодателем закрепляется обязанность ежегодно предоставлять работникам предпенсионного возраста 2 дня на бесплатную диспансеризацию с сохранением заработной платы.
Кроме этого, для работодателей вводится административная и уголовная ответственность за увольнение работников предпенсионного возраста, а также за отказ в приеме на работу по причине их возраста.
С 1 января 2019 года увеличивается максимальный размер пособия по безработице с 4900 рублей до 11280 рублей - период такой выплаты устанавливается в один год.
Отделение Пенсионного фонда по ЕАО, работодатели и службы занятости плотно взаимодействуют по возникающим вопросам граждан предпенсионного возраста.
По словам руководителя Государственной инспекции труда в ЕАО - Николая Усталова, особое значение придается поддержке занятости граждан предпенсионного возраста, в том числе обеспечение их конкурентоспособности на рынке труда. В центрах занятости населения созданы консультационные пункты по вопросам трудоустройства, работают телефоны «горячей линии» Организована адресная работа с гражданами.
Кроме этого, на портале Онлайнинспекция.рф и на сайте Роструда размещено несколько сервисов и памятков, созданных с учетом потребностей и возможностей специалистов с солидным стажем работы и граждан предпенсионного возраста. ( https://онлайнинспекция.рф/pensioner)
Подробные памятки помогут таким сотрудникам детально разобраться в своих правах и обязанностях. А решение самых распространенных проблем облегчат разработанные ведомством специальные инструкции. С помощью сервиса “Сообщить о проблеме” можно обратиться непосредственно в региональную инспекцию, занимающуюся трудовыми вопросами. А те, кто в сложной ситуации хотел бы посоветоваться с юристом, могут направить соответствующее обращение в раздел “Дежурный инспектор” и через 3 дня получат персональную консультацию.
После рабочего совещания, заместитель начальника Управления Федеральной службы по труду и занятости Российской Федерации - Леонид Клигерман совместно с представителями Государственной инспекции труда и управления трудовой занятости населения посетили Музей истории пенсий. Экскурсию для них провел управляющий Отделением Пенсионного фонда по ЕАО – Виктор Тугаринов.
