Гражданам

Граждане Российской Федерации, иностранные граждане и лица без гражданства имеют право на пенсионное обеспечение в Российской Федерации в части установления страховых/социальных пенсий по старости, страховых/социальных пенсий по инвалидности, страховых/социальных пенсий по случаю потери кормильца.

Страховая/социальная пенсия по случаю потери кормильца детям до 18 лет устанавливается Отделением СФР по Калининградской области в беззаявительном порядке по сведениям, имеющимся в его распоряжении. Пенсия детям старше 18 лет устанавливается по заявлению о назначении пенсии, которое подается в территориальный орган СФР по месту жительства.

Страховые/социальные пенсии по инвалидности устанавливаются Отделением СФР по Калининградской области в беззаявительном порядке по поступившим сведениям об установлении инвалидности.

Страховая пенсия по старости устанавливается при достижении возраста 65 лет (мужчины) и 60 лет (женщины) при наличии страхового стажа не менее 15 лет и величины индивидуального пенсионного коэффициента не менее 30. Кроме этого, страховая пенсия по старости может быть установлена досрочно при наличии стажа в особых условиях труда (педагогические работники, медицинские работники,  за работу по Списку № 1 и 2, за работу в РКС и МКС и др.), при наличии длительного стажа работы 42 года и 37 лет  (мужчины и женщины соответственно), а также право на досрочное назначении пенсии приобретают родители детей — инвалидов, многодетные матери и др.
Для установления страховой пенсии по старости гражданин Российской Федерации/иностранный гражданин (при наличии вида на жительства) обращается в территориальный орган СФР по месту жительства в любое время после приобретения права на пенсию, но не ранее чем за месяца до дня достижения возраста.

ЗАЯВЛЕНИЕ О НАЗНАЧЕНИИ ПЕНСИИ МОЖНО ПОДАТЬ СЛЕДУЮЩИМ СПОСОБОМ:

 - в личном кабинете на портале "Госуслуги" gosuslugi.ru (необходима подтвержденная учетная запись);
 - в клиентской службе Отделения СФР по Калининградской области (лично или через представителя (по доверенности);
- в многофункциональном центре госуслуг (МФЦ) (лично или через представителя в любом центре, принимающем заявление о назначении пенсии);
- по почте (в данном случае днем подачи заявления  считается дата, указанная на почтовом штемпеле, проставленном по месту отправления, копии приложенных документов, подтверждающих право на пенсию, заверяются у нотариуса).

Если заявление подано после того, как возникло право на пенсию по старости (после достижения установленного возраста), пенсия назначается со дня подачи заявления.

Даты выплаты пенсий через кредитные учреждения:            

- 5-е число – для категории «Ветеран боевых действий»;

- 15-е число;

- 24-е число.

Если дата выплаты приходится на выходной или праздничный день, перечисление денежных средств на  счета получателей производится в предшествующий рабочий день.

Доставка пенсий на дом через организации почтовой связи:

С 3 по 25 число ежемесячно согласно графика почтового отделения

Недоставленные в текущем месяце суммы пенсии включаются в поручение для доставки на следующий месяц

Согласно Правилам выплаты пенсий, утвержденным приказом Минтруда России от 17.11.2014 N 885н, доставка пенсии производится через кредитные организации, организации почтовой связи и иные организации, занимающиеся доставкой пенсий, с которыми территориальным органом Социального фонда Российской Федерации заключены договоры.

Гражданин, имея право выбора, сам определяет, каким образом будет осуществляться доставка пенсий и других видов выплат: через отделения почтовой связи, на счет по вкладу или счет банковской карты кредитной организации.

Доставка пенсий может осуществляться только через те учреждения, с которыми Социальным фондом России заключены соответствующие Договоры. В договоре закрепляются права и обязанности сторон, что гарантирует пенсионеру бесплатную своевременную доставку пенсии и сохранность его пенсионных средств, оказание пенсионерам бесплатной услуги по информированию о видах и размерах перечисленных СФР выплат.

Пенсионер вправе выбрать по своему усмотрению организацию, которая будет осуществлять доставку выплат, и уведомить об этом территориальный орган СФР, путем подачи заявления о доставке пенсии. При этом территориальный орган СФР дает пенсионеру разъяснения об организациях, осуществляющих доставку, с которыми заключены Договоры.

Заявление может быть представлено пенсионером лично, через доверенное лицо или направлено по почте непосредственно в территориальный орган СФР, осуществляющий его пенсионное обеспечение, либо в многофункциональный центр предоставления государственных и муниципальных услуг (МФЦ). Кроме того, зарегистрированные на сайте госуслуг пользователи могут подать заявление о выборе способа доставки пенсии через «Личный кабинет гражданина».

В случае выбора пенсионером организации, с которой Договор не заключен, рассмотрение заявления пенсионера о выборе способа доставки пенсии приостанавливается до заключения Договора, но не более чем на три месяца. При этом в заявлении пенсионером указывается организация, которая будет доставлять ему пенсию на период заключения Договора. При отказе организации, выбранной пенсионером, от заключения Договора территориальный орган СФР информирует об этом пенсионера и сообщает о необходимости выбора другой доставочной организации.

При выборе способа доставки пенсии организацией почтовой связи ФГУП «Почта России» каждому пенсионеру устанавливается дата получения пенсии в соответствии с графиком доставки. В Калининградской области доставка пенсий через организации почтовой связи производится с 3 по 25 число месяца. При неполучении пенсии в установленную графиком доставки дату, пенсия может быть выплачена позднее в пределах доставочного периода.

Через кредитные учреждения пенсионеры могут получать пенсию непосредственно в кассе отделения банка или оформить банковскую карту и снимать денежные средства через банкомат. Перечисление банкам денежных средств для выплаты пенсий региональным Отделением СФР производится 15 и 24 числа каждого месяца. Доставка пенсии за текущий месяц на счет пенсионера производится кредитной организацией в день поступления в кредитную организацию средств от органов СФР, но не позднее следующего операционного дня после получения соответствующего платежного документа. Зачисление на счет пенсионера в кредитной организации производится без взимания комиссионного вознаграждения. Данный способ удобен тем, что пенсионер «не привязан» к какой-либо дате, снять свои средства он сможет в любой удобный для него момент.

Перечень организаций, с которыми ОСФР по Калининградской области заключены договоры о порядке взаимодействия при доставке пенсий, выплачиваемых Пенсионным фондом Российской Федерации, по состоянию на 01.04.2026

Полнота и корректность сведений о стаже и заработке на индивидуальном лицевом счете обеспечивает размер будущей пенсии.

Для проведения заблаговременной работы в целях назначения страховой пенсии по старости гражданину необходимо обратиться лично в клиентскую службу Отделения по месту жительства либо в Многофункциональный центр «МФЦ» и заполнить Анкету застрахованного лица, а также предоставить документы, подтверждающие стаж (трудовая книжка, военный билет, справка о периодах работы, свидетельство о рождении ребенка (для женщин), и др.

По завершению подготовки документов Отделение информирует граждан о завершении заблаговременной работы, дате выхода на пенсию. Граждане, в отношении которых проведена заблаговременная работа, могут оформить пенсию, не выходя из дома, подав заявление через Личный кабинет гражданина на официальном сайте СФР или Единый портал «Госуслуги».

При назначении пенсии страховой стаж подтверждается по данным индивидуального лицевого счета застрахованного лица.

В целях подтверждения страхового стажа могут приниматься следующие документы:

1) документ, подтверждающий гражданство, возраст, регистрацию по месту жительства (паспорт гражданина Российской Федерации, вид на жительство и др. документы, удостоверяющие личность)

2) трудовая книжка, письменные трудовые договора, лицевые счета и ведомости (при отсутствии трудовой книжки), документы об образовании (до 01.01.2002), военный билет или справки военных комиссариатов, справки о стаже, справки, уточняющие льготный характер работы (для льготной работы) и др..

Справки о стаже в обязательном порядке должны содержать: дату и номер справки, фамилию, имя, отчество (полностью) работника, дата рождения работника, должность и наименование организации, в которой осуществлял свою трудовую деятельность работник; сведения о переименовании организации (при необходимости); должность, личную подпись, расшифровку подписи должностного лица, которое подписало справку; печать организации, основание выдачи справки.

К ним относятся:

•  граждане Российской Федерации, работающие за пределами территории Российской Федерации, в целях уплаты страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации за себя;
•  физические лица в целях уплаты страховых взносов за другое физическое лицо, за которое не осуществляется уплата страховых взносов страхователем;
•  индивидуальных предпринимателей, адвокатов, арбитражных управляющих, занимающихся частной практикой нотариусов и иных лиц, занимающихся частной практикой, главы крестьянско (фермерского) хозяйства, осуществляющие уплату страховых взносов в фиксированном размере, в части, превышающей этот размер;
•  физические лица из числа индивидуальных предпринимателей, адвокатов, арбитражных управляющих, занимающихся частной практикой нотариусов и иных лиц, занимающихся частной практикой и не являющихся индивидуальными предпринимателями, которые получают военную пенсию за выслугу лет или по инвалидности;
•  физические лица в целях уплаты страховых взносов за себя, постоянно или временно проживающие на территории Российской Федерации, на которых не распространяется обязательное пенсионное страхование;
•  физические лица в целях уплаты страховых взносов за себя, применяющие специальный налоговый режим "Налог на профессиональный доход", постоянно или временно проживающие на территории Российской Федерации.

Пунктом 5 статьи 29 Федерального закона № 167-ФЗ для данных лиц установлен фиксированный взнос на пенсию в минимальном и максимальном размере. Размер взноса зависит от минимального размера оплаты труда (МРОТ), установленного на начало финансового года. С  01.01.2026 года  МРОТ = 27093,00 рублей.

Расчетным периодом по страховым взносам признается календарный год.

Плательщики, добровольно вступившие в правоотношения по обязательному пенсионному страхованию самостоятельно с учетом установленных ограничений, определяют размер страховых взносов и исчисляют указанные страховые взносы, подлежащие уплате за расчетный период.

Суммы страховых взносов уплачиваются не позднее 31 декабря текущего календарного года, а в случае подачи заявления о прекращении правоотношений по обязательному пенсионному страхованию - не позднее дня подачи указанного заявления.

Если заявление о добровольном вступлении в правоотношения (о прекращении правоотношений) по обязательному пенсионному страхованию подано в территориальный орган Фонда в течение расчетного периода, размер страховых взносов, подлежащих уплате за этот расчетный период, определяется пропорционально количеству календарных месяцев, в течение которых лицо состояло в правоотношениях по обязательному пенсионному страхованию. За неполный месяц размер страховых взносов определяется пропорционально количеству календарных дней этого месяца.

Периодичность уплаты взносов человек определяет самостоятельно: можно перечислить сразу всю желаемую сумму либо делать небольшие платежи в течение определенного времени. Минимальный и максимальный платежи при этом имеют ограничения и зависят от того, сколько времени в течение года человек был плательщиком взносов. Чем дольше этот период, тем больше пенсионных прав он позволяет сформировать. Периоды уплаты страховых взносов засчитываются в страховой стаж.

Пенсионные коэффициенты и стаж, приобретенные в результате уплаты добровольных взносов, отражаются на индивидуальном лицевом счете в году, следующем за истекшим календарным годом. Учет взносов происходит автоматически, поэтому представлять в Фонд документы, подтверждающие совершенные платежи, не требуется.

Реквизиты для уплаты страховых взносов

Получатель: ИНН 3904000514 КПП 390601001

УФК по Калининградской области (ОСФР по Калининградской области, л/с 04354Ф35010)

Казначейский счет: 03100643000000013500

Банк получателя:

ОКЦ № 5 Северо-Западного ГУ Банка России//УФК по Калининградской области, г. Калининград

БИК 012748051, ОКТМО 27701000

Единый казначейский счет: 40102810545370000028

КБК   797 1 02 05000 06 1000160  

Порядок организации электронного информационного взаимодействия по представлению документов, необходимых для назначения пенсий (на бумажном носителе)

Порядок организации электронного информационного взаимодействия по представлению документов, необходимых для назначения пенсий (с электронной подписью)

Заявление о назначении пенсии (Приложение 3)

С 01 января 2015 года вступил в силу Федеральный закон от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях». Страховая пенсия пришла на смену трудовой пенсии и устанавлен новый порядок формирования пенсионных прав граждан и расчета размера пенсии в системе обязательного пенсионного страхования.

Страховая пенсия назначается при следующих условиях:

1) достижение возраста 56,5 лет — для женщин, 61,5 лет — для мужчин;

2) страховой стаж не менее 15 лет;

3) величина индивидуального пенсионного коэффициента не менее 30 за весь период трудовой деятельности.

Таким образом, возраст выхода на пенсию сохранен, возрастает роль продолжительности стажа и получения официальной заработной платы.

До 2025 г. будет действовать переходный период. С 2015 г. необходимый стаж будет ежегодно увеличиваться на 1 год, начиная с 6 лет. Минимальная величина индивидуального пенсионного коэффициента установлена в размере 6,6 в 2015 году с последующим ежегодным увеличением на 2,4.

Если стажа и коэффициентов при достижении пенсионного возраста недостаточно, страховая пенсия может быть назначена позднее, либо будет назначена социальная пенсия (женщинам - с 60 лет, мужчинам – с 65 лет).

Пенсионные права граждан на страховую пенсию отражаются в индивидуальных пенсионных коэффициентах, определяемых за каждый год работы. Коэффициент рассчитывается делением суммы уплаченных работодателем страховых взносов за работника на сумму страховых взносов, начисляемую с предельной величины заработной платы за соответствующий календарный год (в 2015 г. – 711 тыс. руб., в 2016 – 796 тыс. руб., 2017 – 876 тыс. руб.) и умножением на повышающий коэффициент. При расчете годового пенсионного коэффициента  учитывается только официальная зарплата до вычета налога на доходы физических лиц. Максимальное значение индивидуального пенсионного коэффициента в год составляет от 7,39 в 2015 г. с постепенным доведением до 10 в 2021 г. Чем выше заработная плата, тем выше и значение годового пенсионного коэффициента.

О количестве коэффициентов за всю трудовую деятельность или отдельные периоды работник может узнать в «Личном кабинете гражданина» на сайте Пенсионного фонда, портале государственных услуг, а также в территориальном управлении ПФР или многофункциональном центре предоставления государственных и муниципальных услуг.

В страховой стаж включаются периоды трудовой деятельности, за которые начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд.

В новом законодательстве сохранено включение в страховой стаж социально значимых периодов: службы в армии по призыву, ухода за ребенком до полутора лет (не более 6 лет в общей сложности), ребенком-инвалидом, инвалидом 1 группы, престарелым старше 80 лет. За эти периоды ухода присваиваются особые годовые пенсионные коэффициенты. Например, за каждый год службы в армии по призыву, ухода за ребенком-инвалидом, инвалидом 1 группы, престарелым старше 80 лет начисляется 1,8 коэффициента. Коэффициенты за каждый год по уходу за детьми напрямую зависят от количества детей: за первым ребенком – 1,8 коэффициента; за вторым – 3,6, за третьим и четвертым – 5,4 коэффициента.

Размер страховой пенсии определяется умножением суммы всех годовых коэффициентов за периоды работы и нестраховые периоды на стоимость годового пенсионного коэффициента в год выхода на пенсию. Стоимость пенсионного коэффициента ежегодно определяется федеральным законом о бюджете Пенсионного фонда. В 2015 г. она установлена в размере 64,10 руб. Ежегодно с 1 февраля подлежит увеличению.

К «заработанной» сумме страховой пенсии, как и ранее, устанавливается фиксированная выплата в твердом размере (в 2015 г. ее размер составил 3935 руб. в месяц). Для инвалидов I группы, 80-летних граждан, «северян» и пенсионеров, имеющих иждивенцев, фиксированная выплата по – прежнему назначается в повышенном размере.

Пенсионное законодательство впервые предусматривает увеличение пенсии, если гражданин обратится за ней позднее установленного пенсионного возраста. За каждый год более позднего обращения за пенсией, в том числе льготной, страховая пенсия будет увеличиваться на соответствующие премиальные коэффициенты. Например, если гражданин обратится за назначением страховой пенсии через три года после достижения общеустановленного пенсионного возраста, то фиксированная выплата будет увеличена на 19%, а страховая пенсия — на 24%.

Трудовые пенсии граждан, которые уже назначены до 1 января 2015 года, пересчитаны по новой формуле автоматически. Если при перерасчете по новым правилам размер пенсии не достиг размера пенсии, получаемой пенсионером на 1 января 2015 года, то пенсионеру выплачивается пенсия в прежнем размере. Иными словами, у граждан, вышедших на пенсию до 2015 года, при переходе на новый порядок расчета размер пенсии не снизился.

У будущих пенсионеров, имеющих страховой стаж до 2015 г., все сформированные ранее пенсионные права сохранены и будут переведены в пенсионные коэффициенты и учтены при назначении пенсии в полном объеме.

Пенсии по государственному пенсионному обеспечению –  участникам Великой Отечественной войны, гражданам, пострадавшим в результате катастрофы на ЧАЭС, военнослужащим, социальные пенсии нетрудоспособным гражданам и другие государственные пенсии, не изменятся.

Досрочные пенсии, как и прежде, назначаются при наличии профессии в Списках № 1, № 2 и других перечнях, выработки требуемого стажа и уплаты дополнительного тарифа страховых взносов в Пенсионный фонд (от 4 % до 9 %). Организации, имеющие рабочие места с вредными и опасными условиями труда, обязаны провести специальную оценку условий труда. По ее результатам применяются дифференцированные тарифы страховых взносов в Пенсионный фонд в зависимости от установленного класса (подкласса) условий труда (от 2 до 8%) или освобождение от него. При улучшении условий и охраны труда дополнительный тариф может быть снижен.

С 1 февраля 2026 года средний размер доплаты к пенсии работников угольной промышленности (шахтеров) в Калининградской области составляет 5968,47 рублей.  Средний размер доплаты к пенсии для работников гражданской авиации в Калининградской области – 30011,37 рублей*.

Напомним, что обязательным условием для получения доплаты к основной пенсии является наличие требуемой продолжительности стажа работы и уход с работы, которая дает право на доплату. В случае продолжения или возобновления трудовой деятельности на предприятиях и в соответствующих профессиях, такое право теряется, а осуществление доплаты приостанавливается.    

*Федеральные законы от 10.05.2010 №84-ФЗ «О дополнительном социальном обеспечении отдельных категорий работников организаций угольной промышленности» и от 27.11.2001 №155-ФЗ «О дополнительном социальном обеспечении членов летных экипажей воздушных судов гражданской авиации».

Постановлением Правительства РФ от 3 ноября 2007 года № 741 утверждены Правила выплаты Социальным Фондом РФ правопреемникам умершего застрахованного лица средств пенсионных накоплений, учтенных в специальной части индивидуального лицевого счета.

Для сведения: накопительная составляющая формируется у работающих граждан 1967 года рождения и моложе за счёт уплаты страховых взносов в СФР, у всех участников программы государственного софинансирования и у тех, кто направил материнский капитал на формирование будущей пенсии. Также в 2002-2004 гг. накопительная часть пенсии в обязательном порядке формировалась у мужчин 1953-1966 года рождения и у женщин 1957-1966 года рождения.

Обращаем внимание, правопреемники имеют право на получение средств пенсионных накоплений умершего застрахованного лица, если его смерть наступила до назначения ему накопительной пенсии. В случае, если умершему была назначена срочная пенсионная выплата, недополученная сумма также подлежит выплате правопреемникам.

Средства пенсионных накоплений могут получить:

Правопреемники по заявлению – лица, указанные в заявлении о распределении средств пенсионных накоплений. Напомним, в соответствии с действующим пенсионным законодательством, каждое застрахованное лицо, имеющее право на накопительную пенсию (часть трудовой пенсии), может определить конкретных лиц, которым будет произведена выплата данных средств, и в каких долях, подав в территориальные органы СФР заявление о распределении средств пенсионных накоплений. Если заявление о распределении не оформлялось, то средства пенсионных накоплений выплачиваются родственникам умершего независимо от их возраста и трудоспособности в следующей очередности:

правопреемникам первой очереди: детям, в том числе усыновленным, супругу и родителям (усыновителям);

при отсутствии таковых правопреемникам второй очереди: братьям, сестрам, дедушкам, бабушкам и внукам.

Если страховщиком пенсионных накоплений умершего является Социальный фонд России, то правопреемникам необходимо обратиться в территориальный орган СФР с заявлениями установленного образца (о выплате или об отказе в выплате средств пенсионных накоплений) и необходимым пакетом документов до истечения 6 месяцев со дня смерти застрахованного лица. В случае, если срок обращения пропущен, то правопреемнику необходимо восстановить срок обращения исключительно в судебном порядке.

Если страховщиком пенсионных накоплений является Негосударственный пенсионный фонд, то правопреемникам необходимо обратиться в тот НПФ, с которым умерший гражданин заключил договор об обязательном пенсионном страховании.

По итогам рассмотрения заявлений правопреемников, Отделение СФР выносит решение о выплате (либо об отказе в выплате) средств пенсионных накоплений, учтённых на дату смерти застрахованного лица, далее денежные средства перечисляются правопреемникам. Выплата производится способом, указанным в заявлении о выплате средств пенсионных накоплений (через почтовое отделение связи, перечисление средств на банковский счет).

Документы, необходимые при обращении правопреемника с заявлением о выплате средств пенсионных накоплений (об отказе в выплате средств пенсионных накоплений):

- документы, удостоверяющие личность правопреемника;

- документы, удостоверяющие личность и полномочия законного представителя (усыновителя, опекуна, попечителя) правопреемника, - для законных представителей правопреемника;

- документы, подтверждающие родственные отношения с умершим застрахованным лицом (свидетельство о рождении, свидетельство о заключении брака, свидетельство об усыновлении, иные документы, подтверждающие степень родства с умершим застрахованным лицом), - для правопреемников по закону;

- документы, подтверждающие нотариально удостоверенное полномочие представителя правопреемника на подачу заявления о выплате средств пенсионных накоплений (об отказе от получения средств пенсионных накоплений) и необходимых документов от имени правопреемника - для представителей правопреемника;

- документы, подтверждающие предварительно разрешение органов опеки и попечительства осуществить отказ от получения причитающихся правопреемнику средств пенсионных накоплении, учтенных в специальной части индивидуального лицевого счета умершего застрахованного лица, - для законных представителей правопреемника при подаче заявления об отказе от получения средств пенсионных накоплений;

- решение суда о восстановлении срока для обращения с заявлением о выплате средств пенсионных накоплений – для правопреемников, восстановивших в судебном порядке срок для обращения с заявлением о выплате средств пенсионных накоплений;

- свидетельство о смерти застрахованного лица (при наличии) страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования умершего застрахованного лица или документа, выданного территориальным органом Фонда, в котором указан страховой номер индивидуального лицевого счета умершего застрахованного лица.

С целью оказания помощи населению в подготовке необходимых документов, а также сокращения сроков назначения пенсий, территориальные органы Социального фонда Российской Федерации по Калининградской области проводят заблаговременную работу с будущими пенсионерами. Эта работа заключается в формировании макета пенсионного дела, по которому в дальнейшем будет назначена пенсия. За год до назначения пенсии можно обратиться в пенсионный отдел по месту жительства для постановки на особый предпенсионный учет для предварительной проверки имеющихся документов и оказания содействия в запросе недостающих сведений.

Работающие граждане могут это сделать через своего работодателя.

При приеме необходимо иметь при себе оригиналы следующих документов:

-паспорт;

-страховое свидетельство государственного пенсионного страхования (СНИЛС);

-документы о периодах работы и иной деятельности, а также иных периодах которые засчитываются в страховой стаж (трудовая книжка, справки, военный билет, и др.);

-свидетельства о рождении детей;

-документы о перемене фамилии (свидетельство о браке, свидетельство о разводе, справка ЗАГС или др.);

-справка из военкомата, подтверждающая период проживания супругов военнослужащих, проходивших военную службу по контракту (для жен военнослужащих, не работавших в период службы супруга).

Также для проведения заблаговременной работы документы можно направить через своего работодателя в том случае, если у организации, в которой работает гражданин, заключено Соглашение об электронном информационном взаимодействии с Социальным фондом. Важно отметить, что при обращении за заблаговременной подготовкой документов через работодателя документы с согласия гражданина будут направляться в электронном виде по защищенным каналам связи. При этом документы на бумажном носителе в Социальный фонд не представляются.

Заблаговременная подготовка документов обеспечит своевременное назначение пенсии, а также учет заработанных пенсионных прав в полном объеме!

О дополнительных страховых взносах на накопительную пенсию и государственной поддержке формирования пенсионных накоплений