События
В 2014-2016 годах страховые взносы работодателей за своих работников в полном объеме (22% от фонда оплаты труда) направляются на формирование страховых пенсий.
Это не означает, что пенсионные права граждан сокращены или размер будущей пенсии будет снижен. Страховые взносы (6% тарифа страховых взносов из 22%), которые могли бы направляться на формирование пенсионных накоплений, направляются на формирование страховой пенсии. При этом, суммы страховых взносов в полном объеме отражаются на лицевом счете гражданина и учитываются при определении индивидуального пенсионного коэффициента.
Решение о возобновлении направления средств страховых взносов на формирование пенсионных накоплений может быть принято государством отдельным решением.
