Отделение ПФР по Архангельской области выбирает лучших страхователей

События

Отделением ПФР по Архангельской области завершен отбор претендентов для участия во Всероссийском конкурсе "Лучший страхователь года по обязательному пенсионному страхованию".
По итогам финансового 2011 года территориальные органы Пенсионного фонда  в городах и районах области выбрали и представили в Отделение ПФР по Архангельской области список самых добросовестных работодателей из четырех категорий: работодатели с численностью сотрудников свыше 500 человек, от 100 до 500 человек, до 100 человек и индивидуальные предприниматели, имеющие наемных работников. Из почти 72 тысяч страхователей были отобраны 27 предприятий и 5 индивидуальных предпринимателей. Затем из этих претендентов областное Отделение Пенсионного фонда определило 16 лучших страхователей для участия во Всероссийском конкурсе.

Окончательные итоги Всероссийского конкурса "Лучший страхователь 2011 года по обязательному пенсионному страхованию" будут подведены в мае 2012 года. Работодателям, признанным лучшими страхователями года в своих регионах, будут вручены почетные дипломы, подписанные Председателем Правления ПФР Антоном Дроздовым и управляющим ОПФР по Архангельской области Александром Гавриловым.

Всероссийский конкурс проводится уже во второй раз. Участники конкурса - все работодатели Архангельской области, уплачивающие страховые взносы на обязательное пенсионное страхование в ПФР. Для участия в конкурсе работодатель должен своевременно и в полном объеме перечислять страховые взносы на страховую и накопительную части трудовой пенсии в бюджет ПФР, в срок и без ошибок представлять все документы по персонифицированному учету, а также регистрировать в системе обязательного пенсионного страхования 100% своих сотрудников. Помимо этого на работодателя не должно быть зафиксировано жалоб застрахованных лиц о нарушениях законодательства об обязательном пенсионном страховании.

Главная цель конкурса - напомнить работодателям, что своевременная и полная уплата страховых взносов в пенсионную систему - это еще и социальная ответственность бизнеса. Платежи работодателей - это не только социальное обеспечение нынешних пенсионеров, но и будущая пенсия их сотрудников. Чем ответственней страхователи будут подходить к уплате этих взносов, тем стабильней пенсионное обеспечение тех людей, которые сегодня обеспечивают конкурентоспособность предприятий и организаций.