15 октября в России официально отмечается День отца. Этот праздник призван популяризировать отцовство в воспитании детей. Как показывает региональная практика, в некоторых белгородских семьях часть семейных забот берет на себя отец — он может уйти в декрет или взять на себя оформление пособий, а также может остаться единственным кормильцем своих детей. На законодательном уровне отцы наравне с матерями имеют право на социальные выплаты. Сегодня мы поговорим, какие выплаты положены отцам в Белгородской области по линии Социального фонда России, как их оформить оформили с управляющим? с управляющим Отделением СФР по Белгородской области Ириной Шушковой.
- Ирина Сергеевна, какая помощь положена отцам семействам?
- Социальный фонд России регион ,заботится о семьях и предоставляет социальные гарантии и пенсионные права не только мамам, но и папам. И так, самая первая выплата - единовременное пособие при рождении ребенка. Оформить и получить единовременное пособие при появлении на свет малыша вправе его отец. Например, если работает в семье только мужчина или трудоустроены оба родителя, но вопрос с выплатами взял на себя муж. В этом случае работодатель папы направляет сведения, необходимые для назначения данного вида пособия, в ОСФР по месту своей регистрации. Если же отец, как и его жена, безработные, — то один из родителей обращается лично в Социальный фонд (СФР). Индивидуальным предпринимателям, добровольно вступившим в правоотношения по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, тоже нужно обращаться в СФР. Подать заявку на пособие можно в МФЦ или на «Госуслугах». С 1 февраля 2023 года размер пособия составляет 22 909 ₽.
Во всех случаях нужно предоставить: паспорт; свидетельство о браке и рождении малыша; справку от работодателя, что пособие ранее не выплачивалось (исключение — ИП, безработные); реквизиты счета, на который перечислять пособие. Выплатят пособие в течение 10 рабочих дней с момента обращения. Деньги переведут на предоставленные реквизиты.
В Белгородской области за 9 месяцев 2023 года единовременное пособие при рождении ребенка получили 1174 отца семейства на детей.
Вторая мера - оплачиваемый отпуск по уходу за ребенком до полутора лет. В настоящее время отпуск по уходу за ребенком до полутора лет в регионе оформили 149 мужчин, один из которых ухаживает за двойняшками. Существуют жизненные факторы, когда осуществлять уход за ребенком выгоднее папе, а не маме, которая пополняет основной семейный бюджет. В связи с тем, что пособие по уходу за ребенком до полутора лет составляет только 40% от среднего заработка за два последних года, потеря 60% дохода слишком ощутима для семейного бюджета. В данном конкретном случае уйти в отпуск по уходу за ребенком может мужчина и по закону отказать ему в этом работодатель не имеет права.
С начала текущего года Социальный Фонд России осуществляет выплаты единого пособия семьям, где воспитываются семья до 17 лет. Выплата положена родителям, поэтому подать документы на пособие вправе и отец. Главный критерий для назначения выплаты — наличие у родителей и детей гражданства РФ. Основной критерий для назначений: средний душевой доход семьи не больше прожиточного минимуму на взрослого и ребенка; имущество семьи не выходит за пределы установленного перечня; у родителей есть официальный доход или серьезные причины для его отсутствия. Пособие отцам назначат по единым для всех правилам.
С 2027 года в России действует такая мера поддержки для семей с детьми как материнский семейный капитал. Основной массив получателей составляют женщины, но при определенных обстоятельствах выплата положена и мужчинам.
Отцу дадут семейный капитал, если: он один усыновил ребенка; он отец детей, а их мать умерла, ее лишили родительских прав или ограничили в них; он вместе с женой усыновил ребенка, но позже женщина отказалась от усыновления. Необходимо акцентировать внимание, что мужчина не сможет получить семейный капитал, если для предыдущих детей своей супруги он — отчим и официально не зарегистрирован как их отец.
Белгородской области на отцов семейства оформлено 240 сертификатов на материнский семейный капитал, из них 25 в текущем году.
- На что еще могут рассчитывать отцы?
Когда дети заболевают, как правило, заботу о них берет на себя мама. Но заниматься лечением может и папа, а работодатель не имеет права отказать ему в оплате листка нетрудоспособности по уходу за ребенком, тем более, что данное пособие оплачивается полностью за счет средств Социального фонда России. Размер пособия по временной нетрудоспособности зависит от среднего заработка застрахованного за два предыдущих года, его стажа и длительности болезни. Максимальная сумма выплат по больничному в 2023 году составляет 2736,98 ₽ в день. На такую сумму могут рассчитывать родители, у которых заработная плата достигает или выше предельной базы для начисления страховых взносов в Социальный фонд России, а в 2023 году это 1 998 000 руб., и стаж более 8 лет. При стаже от 5 до 8 лет размер пособия составит 80% среднего заработка, при стаже менее 5 лет – 60% среднего заработка.
За 9 месяцев текущего года листок нетрудоспособности по уходу за больным ребенком был выдан свыше 3,2 тысячам отцам семейства.
Одному из родителей ребенка-инвалида в возрасте до 18 лет или инвалида с детства I группы может быть установлена ежемесячная выплата в размере 10 000 рублей, если он, являясь трудоспособным гражданином, не работает, а осуществляет уход за ребенком. Время ухода будет засчитываться в стаж в качестве нестрахового периода, за который начисляется 1,8 пенсионного коэффициента за каждый полный год ухода.
Если мужчина воспитывает несовершеннолетнего ребёнка с инвалидностью, работодатель обязан предоставить ему дополнительные оплачиваемые выходные дни. Работающий родитель ребёнка-инвалида сможет накопить до 24 дней и взять их единоразово. Право на дополнительные выходные дни появляется у сотрудника в том месяце, в котором официально подтверждена инвалидность ребёнка, и длится до момента, когда ребёнок станет совершеннолетним или снимается инвалидность.
Право на досрочную пенсию имеет один из родителей ребенка-инвалида, воспитавший его до достижения возраста 8 лет. Если данным правом воспользовался отец, то он сможет выйти на пенсию в 55 лет при условии, что у него есть не менее 20 лет стажа, и правом досрочного выхода на пенсию не воспользовалась мать ребенка.
И заключительная мера - доплата за иждивенца. Если на иждивении родителей-пенсионеров есть нетрудоспособные члены семьи (несовершеннолетний ребенок или студент очной формы обучения в возрасте до 23 лет), то одному из них положено увеличение фиксированной выплаты к пенсии. Оформить доплату за иждивенца имеет право как мать, так и отец.
