(по материалам газеты «Элистинская панорама» от 4 мая 2011 года)
Недавно коллега рассказала о своей знакомой, которая уволилась с работы, чтобы ухаживать за престарелой матерью. Резко изменив привычный ритм и образ жизни, она, понятное дело, осталась без зарплаты. И подобных случаев много. Но таких людей, к счастью, государство не оставило без поддержки. В территориальных органах Пенсионного фонда они могут оформить компенсационную выплату на уход за людьми, нуждающимися в постороннем уходе.
Что это за выплата и кто имеет на нее право — за разъяснениями корреспондент «ЭП» обратился к начальнику отдела организации, перерасчета, выплаты пенсий и оценки пенсионных прав застрахованных лиц Отделения ПФР по Республике Калмыкия Светлане Батыровой.
-
Это компенсационная выплата трудоспособным неработающим лицам, которые осуществляют уход за инвалидами 1 группы, детьми-инвалидами, престарелыми в возрасте 80 лет и старше или моложе этого возраста, нуждающимся в постоянном постороннем уходе по заключению лечебного учреждения. Причем, родственные связи значение не имеют. Уход может осуществлять совершенно посторонний человек.
Кстати, компенсация на уход - не новшество в российском законодательстве. Впервые она была введена еще в августе 1991 года постановлением Совета Министров РСФСР.
-
При каких условиях назначается компенсационная выплата?
-
Компенсационная выплата на уход устанавливается неработающим трудоспособным лицам, которые ухаживают за нетрудоспособными гражданами и не имеют своего дохода: заработной платы, пособия по безработице, пенсии. Существенная деталь — период ухода засчитывается в страховой стаж ухаживающего.
-
Скажите, а каков размер выплаты?
-
Компенсационная выплата на уход составляет 1200 рублей, а с учетом районного коэффициента - больше. Например, в населенном пункте, где установлен районный коэффициент 1,1, размер выплаты составляет 1320 рублей, а где этот коэффициент 1,2, то 1440.
-
Сколько в Калмыкии получателей этой выплаты?
-
Свыше 8 тысяч. Причем за последнее время численность значительно увеличилась. Например, на 1 июля 2008 года 4177 человек получали выплату, на 1 января 2010-го— 7314, на 1 января этого года — 7977, а на 1 апреля 2011-го уже 8216. Чем это можно объяснить? Ну, во-первых, ростом размера выплаты с 500 до 1200 рублей. Во-вторых, с 2008 года изменились условия назначения. Ранее ухаживающему могла быть установлена только одна компенсационная выплата, а сейчас, если он осуществляет уход одновременно за несколькими нетрудоспособными, то компенсация будет назначена за каждого из них.
-
Какие документы необходимы для назначения компенсационной выплаты?
-
Для установления ежемесячных компенсационных выплат в Пенсионный фонд по месту получения пенсии нетрудоспособным лицом предоставляются следующие документы: паспорт и трудовая книжка лица, осуществляющего уход; заявление лица, осуществляющего уход; заявление нетрудоспособного гражданина о согласии на осуществление за ним ухода конкретным лицом; справка о том, что пенсия лицу, осуществляющему уход, не назначалась; справка органа службы занятости по месту жительства лица, осуществляющего уход, о неполучении им пособия по безработице; трудовая книжка нетрудоспособного гражданина; справка, подтверждающая факт установления нетрудоспособному гражданину I группы инвалидности, либо выписка из акта его освидетельствования в федеральном государственном учреждении медико-социальной экспертизы; медицинское заключение о признании ребенка в возрасте до 18 лет инвалидом; заключение лечебного учреждения о нуждаемости престарелого гражданина в постоянном постороннем уходе.
-
Сколько уходит времени на решение вопроса о назначении компенсации?
-
В течение десяти дней со дня подачи заявлений со всеми необходимыми документами выносится решение о компенсационной выплате.
-
А с какого момента может быть прекращена эта выплата?
-
Таких условий несколько. Если прекращается уход за нетрудоспособным гражданином. Этот факт должен быть подтвержден его заявлением. Если лицу, осуществляющему уход, назначается пенсия независимо от ее вида и размера, пособия по безработице. В случае выполнения оплачиваемой работы, помещения нетрудоспособного гражданина в государственное или муниципальное стационарное учреждение социального обслуживания выплата прекращается. Лицо, осуществляющее уход, обязано в течение 5 дней известить Пенсионный фонд об обстоятельствах, которые повлекли прекращение компенсационной выплаты.
Вопросы по поводу
-
Я – инвалид первой группы, оформила компенсацию на уход на своего племянника. Он сейчас заканчивает техникум и хочет учиться дальше. Будет ли дальше выплачиваться компенсация, если он продолжит учебу?
-
Компенсация будет выплачена по месяц окончания учебы в техникуме. После окончания учебы ему необходимо обратиться в орган ПФР с заявлением и справкой из службы занятости, а при поступлении в учебное заведение в сентябре предоставить справку об обучении.
-
Я хочу оформить компенсацию на уход на свою внучку. Она учится в институте, но живет не со мной, а с родителями. Обязательно ли совместное проживание?
-
Нет, это не обязательное условие. Если ваша внучка старше 16 лет, то соответственно является трудоспособной, и ей может быть назначена компенсация.
-
Я и мой супруг - пенсионеры. Он перенес инсульт, теперь прикован к постели, и я ухаживаю за ним. Положена ли мне такая компенсация?
-
Нет, в этом случае компенсация не может быть установлена. Вы получаете пенсию, а значит, имеете постоянный доход.