Встреча прошла в рамках Всероссийской недели финансовой грамотности.
В своем выступлении Светлана Николаевна рассказала студентам об «Электронной трудовой книжке» как об одном из направлений программы «Цифровая экономика». Она подробно остановилась на одном из основных документов, гарантирующих соблюдение пенсионных прав застрахованного лица, – трудовом договоре. Внимание собравшихся обращено на то, что в трудовом договоре работодатель должен обязательно указывать условия об обязательном социальном страховании работника. Необходимо иметь в виду, что учету в системе пенсионного страхования подлежат страховые взносы, выплачиваемые только с официальной заработной платы, отраженной в трудовом договоре, включая доплаты, надбавки, поощрительные выплаты и т.д. От размера страховых взносов на лицевом счете зависит размер будущей пенсии.
Светлана Николаевна рассказала студентам, что они смогут сами контролировать своего работодателя, в части перечисления страховых взносов в бюджет ПФР. Для этого можно обратиться в учреждение ПФР, МФЦ, а также заказать выписку из Сведений о состоянии индивидуального лицевого счета (форма СЗИ-6) на сайте ПФР или Едином портале госуслуг.
После выступления студенты задали много вопросов, особенно по методике расчёта пенсионных коэффициентов.
