Управления ПФР в Кемеровской области приступили к определению кандидатов на победу в ежегодном Всероссийском конкурсе «Лучший страхователь года по обязательному пенсионному страхованию 2012 года». В частности, Управление ПФР в г. Ленинск – Кузнецком и Ленинск – Кузнецком р-не выдвигает на соискание звания «Лучший страхователь 2012 года» в России лечебно-профилактическое учреждение «Научно-клинический центр охраны здоровья шахтеров», которым много лет успешно руководит Ваграм Ваганович Агаджанян. В число претендентов на победу управление ПФР предлагает также общество с ограниченной ответственностью «Водоканал» - директор Владимир Ринатович Тухватуллин.
Страхователей отличает дисциплинированность и ответственность, как перед своими коллективами, так и перед пенсионерами. Они своевременно и в полном объеме перечисляют в бюджет ПФР взносы на страховую и накопительную части трудовой пенсии, в срок и без ошибок представляют документы по персонифицированному учету, регистрируют в системе обязательного пенсионного страхования всех своих сотрудников. К работодателям нет жалоб на нарушения пенсионного законодательства РФ.
Окончательные итоги конкурса «Лучший страхователь 2012 года» будут подведены в мае текущего года с учетом анализа предоставления работодателями отчетности за 2012 год.
Напоминаем, в ежегодном Всероссийском конкурсе участвуют работодатели, уплачивающие страховые взносы на обязательное пенсионное страхование в ПФР. Победители конкурса определяются в четырех категориях: работодатели с численностью сотрудников свыше 500 человек, от 100 до 500 человек, до 100 человек и индивидуальные предприниматели, имеющие наемных работников. На основании предложений конкурсных комиссий управлений ПФР конкурсная комиссия Отделения ПФР определит лучших работодателей Кузбасса. А уже конкурсная комиссия ПФР назовет лучших страхователей страны.
Работодателям, признанным лучшими страхователями года, будут вручены Почетные дипломы, подписанные Председателем Правления ПФР и управляющим ОПФР по Кемеровской области.
Главная цель конкурса – напомнить работодателям, что своевременная и полная уплата страховых взносов в пенсионную систему – это еще и социальная ответственность бизнеса. Платежи работодателей обеспечивают не только нынешних пенсионеров, но и определяют размер будущих пенсия сотрудников, которые сегодня осуществляют деятельность предприятий и организаций.
