В Новгородской области право на досрочное пенсионное обеспечение имеют 9 000 педагогических работников. Это самая большая льготная категория на территории нашего региона – 32% от всех застрахованных лиц, претендующих на досрочную пенсию. А в таких районах, как Волотовский, Поддорский, Холмский, Демянский, Маревский, Мошенской, Хвойнинский, Пестовский и Маловишерский доля педагогических работников составляет более 50% от всех «льготников».
Право педагогических работников на досрочное назначение страховой пенсии по старости определяется на основании пункта 19 части 1 статьи 30 Федерального закона № 400-ФЗ «О страховых пенсиях в РФ», Списка должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей и Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 29 октября 2002 г. № 781.
Согласно вышеуказанным документам право на досрочное пенсионное обеспечение имеют педагогические работники при соблюдении следующих условий:
- стаж педагогической деятельности в учреждениях для детей должен составлять не менее 25 лет;
- работа должна осуществляться в определенных должностях и в учреждениях;
- выполнение работы должно осуществляться в соответствии с установленными Правилами.
Из-за невнимательности, халатности некоторых работодателей педагогические работники при обращении в территориальные органы Пенсионного фонда за назначением досрочной пенсии оказываются в сложной ситуации, назначение пенсии задерживается, а иногда и вовсе человеку отказывают в её досрочном назначении. Для того, чтобы таких ситуаций не возникало, необходимо и страхователям и педагогическим работникам позаботиться заранее о сохранениипенсионных прав.
Отделение Пенсионного фонда РФ по Новгородской области выступило с инициативой - организовать новое направление взаимодействия со страхователями по защищенным каналам связи. Речь идет о заблаговременном представлении страхователями в Пенсионный фонд сканированных документов, необходимых для назначения пенсии работникам. Это позволит до момента обращения гражданина за назначением пенсии провести проверку поступивших документов, в том числе запрашивая дополнительную информацию в различных организациях Новгородской области, других регионов, а также в архивных учреждениях для уточнения и оценки сведений о трудовом стаже и заработке граждан с целью сокращения сроков назначения пенсий и максимального учета пенсионных прав граждан.
Внедрение новых форм работы положительно скажется на имидже любой организации, выгодно обратит внимание на её социальную ответственность.
Обращаем внимание, что с апреля 2016 года страхователи могут направлять заявления о назначении и доставке пенсии своим работникам также по защищенным каналам связи.
Все документы, разработанные Отделением в целях организации электронного взаимодействия со страхователями в рамках заблаговременной подготовки документов для назначения пенсий находятся в соответствующем разделе на сайте Пенсионного фонда.
