С 1 января 2023 года изменены максимальные пределы для исчисления пособий по временной нетрудоспособности и в связи с материнством, зависящих от размеров заработной платы работающих граждан: пособия по временной нетрудоспособности, пособия по беременности и родам, ежемесячного пособия по уходу за ребенком.
Пособия в 2023 году будут рассчитываться из заработка, полученного в двух предшествующих годах (2021 и 2022).
Следует учесть, что при определении среднедневного заработка:
- для пособия по временной нетрудоспособности суммарный заработок подлежит делению на 730 за вычетом календарных дней, приходящихся на период приостановления действия трудового договора или приостановления прохождения государственной гражданской службы (в случае призыва работника на военную службу по мобилизации или заключения им контракта);
- для пособия по беременности и родам, ежемесячного пособия по уходу за ребенком суммарный заработок подлежит делению на 730, за исключением календарных дней, приходящихся на периоды временной нетрудоспособности, отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за ребенком; период освобождения работника от работы с полным или частичным сохранением заработной платы в соответствии с законодательством РФ, если на сохраняемую заработную плату за этот период не начислялись страховые взносы.
Максимальные пределы изменены в связи с увеличением предельной величины среднего дневного заработка для исчисления пособий, что связано с более высокой базой для начисления взносов на обязательное социальное страхование на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством в 2022 году – 1 032 000 руб. В 2021 году указанная база составляла 966 000 руб.
Вместе с тем, предельная величина среднего дневного заработка ограничивается максимумом среднедневного заработка, рассчитанного по формуле: (966 000 + 1 032 000)/730= 2736,99 руб.
Таким образом, максимальное пособие по временной нетрудоспособности при стаже работы более 8 лет за 1 день нетрудоспособности составит 2736,99 руб.
Максимальный размер пособия по беременности и родам за 140 календарных дней по страховому случаю, наступившему после 01 января, составит: 2736,99*140=383 178,60 руб. (в 2022 году – 360 164 руб.).
Максимальный размер ежемесячного пособия по уходу за ребенком в возрасте до 1,5 лет при наступлении отпуска по уходу за ребенком в 2023 году составит: 2736,99*30,4*40%=33 281,80 руб. в месяц (в 2022 году – 31 282,82 руб. в месяц).
