В связи с этим и с целью дальнейшего развития партнерства и сотрудничества по социальной защите граждан Омским отделением Пенсионного фонда подписана новая редакция действующего Соглашения о сотрудничестве с ТОО Федерации омских профсоюзов.
Соглашение дополнено содействием профсоюзов по включению в коллективные договоры пунктов по исполнению работодателями обязательств по своевременной и в полном объеме уплате страховых взносов на обязательное пенсионное и обязательное медицинское страхование, а также своевременному представлению сведений индивидуального персонифицированного учета и расчетов по начисленным и уплаченным страховым взносам.
- Выполнение работодателем данных обязательств позволит сформировать каждому работнику пенсионный капитал, проводить ежегодную индексацию пенсионных накоплений и обеспечить достойный размер пенсии при наступлении пенсионного возраста, - говорит управляющий Омским отделением Пенсионного фонда Сергей Тодоров.
Включение новых положений в коллективный договор позволяет защитить социальные права и стимулирует каждого члена трудового коллектива на участие в формировании своего пенсионного будущего.
Подписание Соглашения состоялось в Доме союзов в присутствии 180-ти руководителей различных профсоюзных организаций города и области. Перед ними выступили управляющий Омским отделением Пенсионного фонда С.Н. Тодоров и председатель Федерации омских профсоюзов В.С. Якубович. Они рассказали собравшимся о сути изменений, которые произойдут с 1 января 2010 года. Затем слово взяла заместитель управляющего Омским отделением ПФР Г.Н. Горст. В ее докладе прозвучала подробная информация о готовности Пенсионного фонда к администрированию страховых взносов, об увеличении пенсии в декабре 2009 и январе 2010 г.г., о социальных доплатах к пенсии малоимущим неработающим пенсионерам, ответила на вопросы.
В течение трех часов в фойе Дома союзов работал выездной консультационный пункт Пенсионного фонда, в котором все желающие могли проконсультироваться по вопросам назначения пенсии, участия в программе софинансирования пенсионных накоплений, материнского капитала и т.п. В общей сложности в консультационный пункт обратилось несколько десятков человек.