Более 1,5 тысяч жителей Псковской области, вступивших в программу софинансирования пенсии, могут лишиться поддержки государства, если до конца года размер их вклада в будущую пенсию будет меньше 2 тысяч рублей.
На сегодняшний день только половина участников программы перечисляет дополнительные страховые взносы в счет своей будущей пенсии. Остальные участники пока не торопятся пополнять свой пенсионный счет: «В общероссийском масштабе 50 % - это не плохой показатель (в среднем по России только 20 % участников перечисляют дополнительные страховые взносы). Тем не менее, сейчас, пока до конца года еще есть время, сотрудники Пенсионного фонда в индивидуальном порядке напоминают неплательщикам о том, что софинансирование со стороны государства будет производиться лишь в том случае, если общая сумма взносов гражданина составит не менее 2 тысяч рублей в год».
В целом с начала действия закона, в государственную программу софинансирования пенсии вступили более 3 700 жителей нашей области: «Наиболее активными участниками программы государственного софинансирования пенсии стали жители областного центра (1 104), г. Великие Луки (371), Опочецкого района (155), Новосокольнического района (136).
На сегодняшний день на накопительную часть трудовой пенсии уже перечислено более 4,5 миллионов рублей. Средняя величина платежа на каждого уплатившего составляет 1944 рубля».
Примечательно, что в области появился первый работодатель, который выступает третьей стороной в программе софинансирования пенсии: учхоз «Удрайское» уже перечислил за шестерых своих работников 18 тысяч рублей в счет будущей пенсии.
Напомним, что вступить в программу государственного софинансирования может любой гражданин РФ до 1 октября 2013 года Программа предусматривает 100%-е софинансирование со стороны государства добровольных пенсионных накоплений граждан, но не более 12 тысяч рублей на человека в год, при условии, что сам гражданин ежегодно будет вносить на свой личный лицевой счет на эти цели не менее 2 тысяч рублей.
Добровольные взносы по Программе не облагаются налогом на доходы физических лиц (до 12 тысяч рублей). Полученный налоговый вычет можно использовать на различные цели (образование, здравоохранение, добровольное пенсионное страхование и т.д.) или получить деньгами.
Кроме того, закон даёт возможность и работодателю вносить добровольные дополнительные взносы на накопительную часть пенсии его работников, уплачивающих дополнительные страховые взносы, получая при этом налоговые преференции.
