В этом году Пенсионный фонд РФ отмечает значимую дату в своей истории – 25 лет со дня образования ПФР. Пройдя долгий путь развития, сегодня, как на федеральном, так и на региональном уровне ПФР представляет собой самую крупную структуру по оказанию социальных услуг гражданам всех возрастов. В Рязанской области задачи по реализации важнейших направлений в сфере пенсионного обеспечения и страхования выполняет профессиональный коллектив численностью в 1 179 специалистов. Традицией в структуре ПФР стали конкурсы на звание «Лучший в профессии», участие в которых повышает мотивацию специалистов к профессиональному росту и совершенствованию умений и навыков. В преддверии юбилея Пенсионного фонда РФ конкурс «Лучший в профессии» в Рязанской области проведён среди руководителей: начальников управлений (в том числе межрайонных), отделов без статуса образования юридического лица, Центра по выплате пенсий.
На руководителях лежит значительная ответственность за успешную организацию работы органов ПФР и структурных подразделений, и, как следствие, за полное и своевременное выполнение возложенных задач. Руководители, возглавляющие органы ПФР, имеют долгий стаж работы в структуре Пенсионного фонда РФ, - компетентность этих людей подтверждена многолетним опытом. Цель Конкурса – выявить лучших из лучших. Всего на Конкурсе были представлены начальники 27 органов ПФР.
В составе жюри Конкурса, финальный этап которого состоялся 26 ноября, участников оценивали управляющий Отделением ПФР Г.В. Пашин, Председатель Рязанской областной организации Профсоюза работников государственных учреждений и общественного обслуживания К.И. Кузькина, а также заместители управляющего ОПФР и руководители структурных подразделений Отделения. В качестве гостей присутствовали заместитель председателя Правительства области Е.И. Буняшина, советник Губернатора Л.Н. Тюрина.
На первом этапе Конкурса каждый участник подготовил презентацию о своей работе и деятельности руководимого органа в формате краткого выступления или видеоролика. Вторая и самая главная часть заключалась в прохождении тестирования – экзамена в виде ответов в условиях ограниченного времени на сложные профессиональные вопросы как в сфере управления и обеспечении законности в трудовых отношениях, так и различных аспектах пенсионного обеспечения и страхования. Третья и самая сложная часть конкурсных мероприятий – Прямая линия. Для Конкурса заранее были подготовлены аудиозаписи, прослушивание которых моделировало ситуацию с непосредственным обращением гражданина в орган ПФР по телефону. Это были и общие вопросы, ответы на которые занимали полминуты, и вопросы сложные, требовавшие углубления в тему пенсионного законодательства. На оба вида вопросов, распределявшихся в случайном порядке, руководители органов ПФР должны были ответить незамедлительно. Полноту и качество ответов строго оценивало жюри.
По итогам мероприятия все конкурсанты справились с заданиями достойно, победителями Конкурса стали три руководителя:
- начальник Управления ПФР по Клепиковскому району Рязанской области С.М. Косарева (1 место),
- начальник Управления ПФР по Спасскому району О.В. Морозова (2 место),
- начальник Управления ПФР по Шиловскому району (межрайонного) Н.И. Козлов (3 место).
