23 октября в Отделении Пенсионного фонда РФ по Рязанской области состоялся «Круглый стол», посвящённый сотрудничеству по вопросам совершенствования методов повышения уровня грамотности людей молодого поколения в сфере пенсионного законодательства
В «Круглом столе» приняли участие представители Министерства образования, Комитета по делам молодёжи Рязанской области, а также ВУЗов Рязани (Рязанского государственного университета им. С.А. Есенина, Рязанского государственного радиотехнологического университета, Рязанского государственного медицинского университета имени академика И.П. Павлова, Рязанского государственного агротехнологического университета имени П.А. Костычева, Московского государственного открытого университета, Рязанского филиала Московского института экономики, менеджмента и права), включая ректоров, деканов и преподавателей, членов профкомов и объединений студенчества.Перед собравшимися выступил управляющий ОПФР Г.В. Пашин, рассказавший об основных вопросах пенсионного обеспечения на территории Рязанской области. Особое внимание Г.В. Пашин уделил обзору проблемы, обсуждение которой в наибольшей мере затрагивало повестку дня: необходимости непосредственного участия граждан в создании фонда будущей пенсии, знания пенсионных прав и обязанностей.Большое количество молодых людей имеют слабое представление о пенсионном законодательстве и его применении, в то время как деятельность Пенсионного фонда фактически сопровождает жизненный путь каждого отдельного человека. Нынешние и будущие пенсионеры, инвалиды, ветераны, военнослужащие, страхователи, лица, занимающиеся предпринимательской деятельностью, сотрудники фирм и работники предприятий, многодетные семьи, - все в той или иной мере относятся к клиентской базе ПФР.По словам заместителя управляющего ОПФР Г.Г. Сорокиной, для молодёжи отдалённость перспективы выхода на пенсию не должна означать неактуальность усилий по формированию её фонда; это касается и проблемы «чёрной» и «белой» зарплаты, ответственности страхователей перед своими работниками, и тех возможностей, которые предоставляет государство: управление пенсионными накоплениями (инвестирование) и уплата дополнительных страховых взносов. Для этих целей приняты и реализуются соотвествующие федеральные законы. Участие в Программе государственного софинансирования пенсии, позволяющее уплачивать дополнительные страховые взносы на накопительную часть и получать пропорциональное софинансирование от государства при условии уплаты не менее 2 000 руб. в год, наиболее выгодно именно для молодёжи, поэтому молодым людям необходимо знать о Программе, чтобы сделать выбор на основе объективного представления о её преимуществах. Использование этих механизмов может существенно повлиять на размер будущей пенсии, обеспечить более высокий материальный достаток после прекращения трудовой деятельности. Участники совещания согласились с необходимостью последовательного развития у молодёжи активной и конструктивной позиции в части формирования и защиты пенсионных прав, выполнения всех сопутствующих социальных обязательств.
Уже имеется позитивный опыт, представленный не только в Рязани, но и на уровне районов области. К примеру, в Ряжском районе разработана целевая программа “Активизация участия граждан в осуществлении пенсионной реформы”. Основные цели и задачи проекта, включающего в себя проведение семинарских занятий ведущими специалистами ПФР в сфере пенсионного страхования и обеспечения, деловых экономических игр, распространение среди населения памяток и буклетов, – обучение молодых людей умению ориентироваться в системе пенсионного обеспечения и подготовка волонтеров по распространению пенсионных знаний среди молодежи.Председатель Комитета по делам молодёжи Рязанской области Е.И. Буняшина отметила, что дальнейшая работа в данном направлении должна иметь более обширный и, в то же время, системный характер, в особенности, учитывая то, что высшие учебные заведения Рязанской области и Отделение ПФР готовы к тесному сотрудничеству.
