На сегодняшний день многие работодатели предпочитают платить официально минимальную заработную плату, а остальную («серую») зарплату выплачивают на руки работнику.
Под «серой» заработной платой принято понимать вознаграждение, которое не оформляется документально. В результате, по документам работник получает одну сумму, а на практике ему выплачивают другую (большую) сумму.
Пользуясь незаконными схемами, руководители организаций не только скрывают реальную заработную плату работников, но и уменьшают сумму страховых взносов на обязательное пенсионное и обязательное медицинское страхование. А ведь именно от полноты перечисления этих платежей напрямую зависит размер будущей пенсии и медицинское страхование трудящихся.
В целях выявления фактов выплаты заработной платы ниже минимального размера оплаты труда представители органов пенсионного фонда, налоговых органов, трудовой инспекции, правоохранительных структур Санкт-Петербурга и Ленинградской области проводят регулярные заседания межведомственных Комиссий. По результатам работы всех Комиссий по легализации заработной платы за 9 месяцев 2014 года сумма дополнительно уплаченных страховых взносов составила около 6 млн. руб.
Кроме того, 11 декабря 2014 года в ИА Интерфакс состоялась пресс-конференция на тему: «Легальный труд. Возможно ли это?»
Заместитель Управляющего Отделением ПФР по Санкт-Петербургу и Ленинградской области Батуркина Валерия Владимировна приняла участие в мероприятии.
В ходе пресс-конференции Заместитель Управляющего обратила внимание журналистов на негативные последствия выплаты неофициальной заработной платы. Среди них:
-минимальная пенсия в будущем;
-лишение социальных гарантий, в частности пособий по временной нетрудоспособности, пособий по безработице, пособий по уходу за ребенком до трех лет и многих других.
Сохранение всех социальных гарантий возможно только лишь при условии выплаты полностью «белой» заработной платы работнику.
По окончанию выступления, Валерия Владимировна отметила особую важность раскрытия данной темы, и акцентировала внимание присутствующих на проведенную в Отделении и во всех 36 Управлениях ПФР «горячую линию» на тему: «Зачем тебе серая зарплата?»
В рамках «горячей линии» граждане могли сообщить о фактах выплаты неофициальной заработной платы. За время проведения «горячей линии» поступило порядка 300 звонков.
Основная часть вопросов касалась способов контроля недобросовестных работодателей. Также граждан интересовали изменения в законодательстве о страховых взносах и негативные последствия получения «серой» заработной платы. Всем дозвонившимся были даны подробные разъяснения и консультации.
Отделение ПФР по Санкт-Петербургу и Ленинградской области напоминает, что
в случае выявления неофициальных трудовых отношений, информация будет передана инспектору труда района.
