С начала 2020 года 397 тысяч работающих Тверской области определились с выбором формы трудовой книжки. Из них более 35 тысяч граждан сделали выбор в пользу электронной трудовой книжки, отказавшись от ее бумажного формата. Преимущество электронного формата в том, что он практически исключает риск потери работником сведений о своём трудовом стаже. Даже в случае ликвидации работодателя сотрудник может запросить в ПФР сведения о своей трудовой деятельности и получить их.
Электронные книжки удобны для организации дистанционной работы. При дистанционном трудоустройстве работодателю можно направить сведения из ЭТК по электронной почте.
Для оформления загранпаспорта или ипотеки сведения о трудовой деятельности можно распечатать из личного кабинета на портале Госуслуг или официальном сайте ПФР, они будут заверены электронной подписью и действительны во всех инстанциях. Документ будет содержать не только информацию о трудовой деятельности с 2020 года, внесенную работодателем в рамках ведения электронной трудовой книжки, но и сведения о периодах работы. В личном кабинете гражданин получает гарантированный постоянный доступ к сведениям о трудовой деятельности без участия работодателя и может наблюдать за вносимыми изменениями.
Работа по переводу бумажных трудовых книжек в электронный формат продолжится и в этом году. Для людей, впервые устраивающихся на работу в 2021 году, сведения о трудовой деятельности ведутся только в электронном виде.
