Коррупция подрывает авторитет государственных органов, дискредитирует их деятельность, нарушает принцип построения правового государства и демократического развития. Системная борьба с этим негативным явлением была и остается одним из важнейших направлений деятельности Пенсионного фонда Российской Федерации.
С целью предотвращения коррупционных проявлений в органах пенсионного обеспечения Воронежской области постоянно принимаются соответствующие меры, ведется работа по воспитанию нетерпимости к коррупционному поведению среди сотрудников ПФР. В соответствии с Планом противодействия коррупции в Пенсионном фонде Российской Федерации, его территориальных органах на 2016 – 2017 гг., в Отделении ПФР по Воронежской области и его территориальных подразделениях проведен комплекс запланированных мероприятий, направленных на реализацию поставленных задач в данном направлении деятельности. Повышению уровня правосознания, компетентности, морального облика работников Пенсионного фонда способствует регулярная учеба в рамках совершенствования профессионального мастерства. Уполномоченными сотрудниками на семинарах работников отделов назначения и выплаты пенсий и отделов персонифицированного учета территориальных органов ПФР, прошедших в текущем году, проведена разъяснительная работа по неукоснительному соблюдению норм антикоррупционного законодательства, предотвращению любой возможности возникновения конфликта интересов, недопущению ситуаций, при которых служебные полномочия могут быть использованы в целях личной выгоды. Работники уведомлены о необходимости информирования руководства о возможности возникновения конфликта интересов. Проведена видеоконференция с руководителями клиентских служб районных управлений ПФР по вопросам соблюдения законодательства по вопросам профилактики и противодействия коррупции.
Кроме того, в целях профилактики и пресечения коррупционных проявлений в Отделении и территориальных Управлениях ПФР по Воронежской области функционируют комиссии по урегулированию конфликта интересов и соблюдению требований к служебному поведению. Не остается без внимания и назначение пенсий и иных социальных выплат сотрудникам системы ПФР и их родственникам. В 2017 году было организовано и проведено 47 проверок назначений и выплат пенсий сотрудникам ПФР и их родственникам, проверено 546 материалов по выдаче сертификатов материнского (семейного) капитала. Нарушений не выявлено. Строго соблюдается законодательство о представлении сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, соблюдению иных ограничений и запретов, налагаемых на сотрудников ПФР. Нарушений также не допущено.
